Luttes au niveau national - février 2009 (N°1)

Montreuil le 13/02/2009

19 mars  La CGT CFDT FO CFTC CFE-CGC FSU Unsa et Solidaires, qui avaient appellée à la journée  du 29 janvier ont arrétée le principe d’une 2^e journée d’action interprofessionnelle le 19 mars. dont les modalités seront définies en fonction des résultats de la réunion du  8 février à l’Elysée. Le 23 février les syndicats décideront ensemble de l’organisation de la journée du 19 mars.

Guadeloupe et Martinique - La CGT est totalement solidaire des mouvements en cours auquel les personnels poste et télécom participent pleinement.

Postaux de Paris – Tract de soutient, « La Guadeloupe rassemblée dans la grève Générale ».  

Les signatures de pétitions contre la privatisation se poursuivent, au 12 février on comptabilise 69 621 signatures chez le personnel et 280 240 chez les usagers soit au total 349 861 signatures sur la pétition CGT plus 13 650 signatures sur les pétitions unitaires.

Charonne - Hommage à la mémoire d’Anne-Claude Godeau victime de la répression sauvage du 8 février 1962 à Paris. Commémoration le 12/02 à 11h30 dans le hall du Centre Financier de Paris.

CIGAP

Réunis en intersyndicale le 9 Février 2009, la CGT, CFDT, CFTC, FO et SUD ont décidé de déposer un préavis de grève commun pour le 17 février concernant l’ensemble du personnel des CIGAP et de la DORH. .

Bourgogne

Côte d'Or – Poste PPDC Dijon grève (préavis CGT illimité) des facteurs depuis le 26/0 à 90%, avec manif à la DOTC le 29 janvier avec 170 postiers. Après une journée de négociation le 09/02, un accord pour la reprise du travail a été trouvé sur :

création de 2 positions de tri alphabétique,

une position de pilote de machine et une position manutention, recommandés et distribution,

création de 3 tournées lettres plus une sur Dijon Arquebuse,

durée hebdomadaire de travail des facteurs Qualité à la hauteur de celle de leur équipe,

comblement avec de toutes les positions de travail vacantes avec les moyens permanents pour y parvenir,

objets signalés limitée à 35 objets /jour, compensation en cas de mise à disposition retardée du courrier ou des recommandés,

3 semaines de congés pour 3 personnes par équipe en été, CDD pour y parvenir,

6 jours en RC ou heures sup pour les facteurs pour dépassement d'horaires depuis juin. Pour la reprise : 3 jours non retenus, étalement 1 jour par mois avec possibilités de transformation en RC.

Bretagne

Finistère Nord - Actions CGT avec tracts et pétitions aux usagers le samedi matin, 31/01 pour des bureaux de Poste assurant un vrai service public. A Plouescat où le bureau devient une annexe de celui de à St Pol de Léon avec un seul guichet et à Bourg-Blanc où la population a augmenté de 2,5%, le bureau de poste ne serait ouvert que 2h30 le matin, dans un premier temps, puis fermé. Plus de 200 signatures ont été recueillies sur une pétition CGT qui a aussi sollicité les élus locaux pour exiger un service public postal digne de ce nom.

Ile de France

Hauts de Seine – Poste Grève CGT SUD CFTC des postiers de Boulogne à 40 % depuis le 12/01 contre le projet "facteur d’avenir" et la « sécabilité ». D’autres bureau sont dans l’action Sceaux à 60%, Rueil, Colombes, Meudon, Asnières et Neuilly à 25%, Courbevoie et Levallois à 20%. Les rencontre quotidienne avec le médiateur désigné par le tribunal n’ont rien donné pour le moment.

Languedoc Roussillon

Gard – Le 11/02 initiatives pour les 400€, motion adopté à Aigues-Mortes Grand Public en direction de Bailly et de Lagarde, pétition du CC d'Alès 49 signatures pour Bailly, 40 pour Lagarde.

Normandie

Calvados – Poste Le comité de défense de la poste, à Caen, appelle à un rassemblement le 26/02 à 17H30 à la préfecture pour remettre les pétitions contre la privatisation, organisation d'un débat public le 26/02 à 2h à Caen.

Pays de Loire

Maine et Loire - Poste CDIS St Serge Intervention le 11/02 avec délégation de masse sur la sécabilité, déclenchée pour congés, y compris le samedi, l’annualisation du temps de travail pour les agents à temps partiel « choisi » qui deviennent bouche trous, et les conséquences des dépassements d’horaires qui pèsent sur tout les services en sous effectifs non reconnus.

Réunion DOTC suite au préavis illimité (voté une très forte majorité à compter du 17/0) lancé à Cholet PPDC sur les conséquences de la mise en place de « facteur d’Avenir ».